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刷微博時(shí)總會(huì)看到這些奇葩事：

一男子和女朋友分手后，在女朋友居住小區(qū)貼了張紙點(diǎn)名說(shuō)xxx騙財(cái)，談戀愛(ài)半年，共花費(fèi)男方XXXXX元；或者一男子和女友分手后，要求女生歸還所有禮物，還出具了兩人談戀愛(ài)期間吃飯、看電影等票據(jù)，要求雙方AA制。

分手，顯然是會(huì)看出一個(gè)人真實(shí)的品性的。是祝愿你找到對(duì)的人，還是一反常態(tài)對(duì)待你，確實(shí)高低立見(jiàn)。

其實(shí)，所有的別離都可以看出兩方人的人品。分手是，辭職更是。

我有個(gè)朋友之前是做銷(xiāo)售，想換個(gè)地方發(fā)展就提了離職。辭職的過(guò)程倒是很爽快，公司也沒(méi)什么刁難，但令人沒(méi)料到的是，在她離職之后刁難開(kāi)始了。

對(duì)公司員工說(shuō)我朋友是因?yàn)楣ぷ鞑徽J(rèn)真被他開(kāi)除了，惡意抹黑她；還有之前幾個(gè)月的獎(jiǎng)金，也是用各種借口拖欠著，不肯爽快給。真的是太惡心了！一說(shuō)就來(lái)氣！

好的公司，在你離開(kāi)的時(shí)候，會(huì)問(wèn)詢你的下一家去處，并希望你有更好的發(fā)展；而不好的公司，在你離開(kāi)的時(shí)候，想的是怎么給你使絆兒。

我剛?cè)肼毜臅r(shí)候，公司老板就和我說(shuō)之前走的那個(gè)員工怎樣怎樣，后來(lái)接觸到哪位員工其實(shí)也不是很差的人。年底了，我也辭職了，不知道我在后來(lái)的員工眼里是怎樣的人。也怕公司惡心我。

天吶，太心寒了

引用

引用第1樓勤工儉學(xué)于2021-01-12 15:41發(fā)表的  :
我剛?cè)肼毜臅r(shí)候，公司老板就和我說(shuō)之前走的那個(gè)員工怎樣怎樣，后來(lái)接觸到哪位員工其實(shí)也不是很差的人。年底了，我也辭職了，不知道我在后來(lái)的員工眼里是怎樣的人。也怕公司惡心我。

我真的是親身經(jīng)歷過(guò)，太難了！

好的老板--“還好”。不好的“老板”，人走“茶涼”。就連“狗”都不如，狗都可以進(jìn)去一下，人都不行。

沒(méi)那么差的老板把

引用

引用第4樓胡瑞于2021-01-13 11:41發(fā)表的  :
好的老板--“還好”。不好的“老板”，人走“茶涼”。就連“狗”都不如，狗都可以進(jìn)去一下，人都不行。

世界那么大，辭職后還怕找不到容身之處；
好馬不吃回頭草，人都走了，還回去干什么；
森林大了，什么鳥(niǎo)都有，人為財(cái)死，鳥(niǎo)為食亡
總之，自已相信自已決策是對(duì)就行了，自已開(kāi)心就好，
愿各位工控大佬，牛年牛氣沖天，天天好心情！

我辭職都是抱著好聚好散的心態(tài)，不傳播負(fù)面影響，，，其他的隨他去吧，反正人走茶涼，只要把我工資結(jié)算好就行。之前在無(wú)錫某上市成套廠，最后一個(gè)月公司沒(méi)發(fā)給我，打電話給財(cái)務(wù)說(shuō)工資給HR了，HR那邊說(shuō)他忘記了，下個(gè)月工資日給我轉(zhuǎn)。結(jié)果我下個(gè)月我才收到半個(gè)月的工資，我最后一個(gè)月可是加班加點(diǎn)做了整整一個(gè)月啊。。。找HR，又給我說(shuō)忘了，下個(gè)月轉(zhuǎn)給我。哎，追工資挺難的

我現(xiàn)在的公司部門(mén)老大，對(duì)新來(lái)的說(shuō)，因?yàn)楣�司做自�?dòng)化比較早，他認(rèn)識(shí)這個(gè)城市做自動(dòng)化的大部分人，有投簡(jiǎn)歷的他很快就知道了，還會(huì)問(wèn)他人怎么樣